경기도의회 공고 제2023-309호

경기도 자치법규안 입법예고

경기도의회 보건복지위원회 김미숙 의원이 추진 중인 「경기도의회 공무원 복무 조례 일부개정조례안」을경기도의회 법제사무처리 지침에 따라 그 취지와 내용을 미리 알려 도민 여러분의 의견을 듣고자 다음과 같이 입법예고 합니다.

2023. 8. 18.

경기도의회의장

경기도의회 공무원 복무 조례 일부개정조례안

1. 개정이유

가. 「지방공무원 복무규정」의 개정·시행(2023. 7. 18)에 따라 경력경쟁임용시험 등으로 임용된 해당 공무원의 연가일수가 가산되는 재직기간 기준을 ‘2년 미만의 경우 2일’을 ‘5년 미만의 경우 3일’로 확대하고자 함.

나. 「지방공무원 복무규정」의 개정·시행(2023. 7. 18)에 따라 소속 공무원의 배우자가 한 번에 둘 이상의 자녀를 출산하는 경우에는 그 공무원에게 15일의 경조사휴가를 주도록 하고자 함.

다. 「지방공무원 복무규정」의 개정·시행(2023. 6. 13)에 따라 지방공무원의 연가사용을 활성화하기 위해 시간외근무수당을 지급받는 대신 해당 근무시간을 연가로 전환하여 사용할 수 있도록 하고자 함.

2. 주요내용

가. 「지방공무원 복무규정」의 개정·시행(2023. 7. 18)으로 경력직공무원 등의 연가일수가 가산되는 재직기간을 확대함(안 제10조).

나. 「지방공무원 복무규정」의 개정·시행(2023. 7. 18)으로 경력채용된 공무원 등의 연가가산 범위 확대 및 다자녀 출산시 배우자 출산휴가 일수를 확대함(별표3, 별표4).

다. 「지방공무원 복무규정」의 개정·시행(2023. 6. 13)으로 시간외근무시간 저축연가제를 신설함(안 제11조의2).

3. 개정 조례안 : 붙임

4. 신.구조문 대비표

5. 조례안 관련 문의

○ 경기도의회 보건복지전문위원실 031)8008-7147

6. 의견제출

가. 제출기한 : 2023년 8월 24일(목)까지

나. 제출방법 : 서면ㆍ우편ㆍ인터넷ㆍ경기도의회 홈페이지 입법예고 해당조례 의견쓰기

다. 기재내용 : 조례안명ㆍ성명ㆍ전화번호ㆍ의견

라. 제출기관 : 경기도의회사무처(입법정책담당관실)