경기도의회윤태길의원(국민의힘,하남1)은19일(금)‘경기도의회주도국제교류협력과지역경제연계강화를위한정책·제도개선연구’정책연구용역최종보고회에참석했다.이번연구는지방의회가주도하는국제교류협력을지역경제의새로운성장동력으로연결할수있는정책적·제도적방안을모색하고자추진됐다.최종보고회에서책임연구원인강현철교수는▲문화·관광·mice,지역기업해외진출및통상지원,교육및글로벌인재양성,기후·환경·스마트도시등4대중점정책협력분야확대▲의회와집행부간의명확한역할분담및정례협의체운영▲의회내전담지원기능강화및민·관·산·학협력자문단구성▲지역경제기여도와주민체감성을반영한조례제·개정등을제안했다. 윤태길의원은“지방의회가단순견제기관을넘어지역발전방향을제시하는정책주체로거듭난만큼,국제교류또한외교적상징성에머물러서는안된다”며,“도내기업의해외진출이나투자유치등주민이체감하는실질적성과로연결될수있도록,의회의국제교류협력모델을？

경기도의회보건복지위원회윤태길의원(국민의힘,하남1)이대표발의한「경기도돌봄의료조례일부개정조례안」이6월9일(화)제391회정례회제1차본회의에서최종의결됐다.이번조례통과는제11대도의회임기마무리를앞둔윤의원이마지막까지도민을위한민생입법에집중해거둔결실이다. 이번개정조례안은방문형돌봄의료서비스를제공하는현장인력들이고립된근무환경에서겪는안전위협과신체적·정신적소진문제를해소하기위해입법화되었다.기존조례가선언적수준에머물렀다는한계를보완하여현장중심의실질적인지원방안을담은것이특징이다. 주요개정내용은▲‘돌봄의료종사자’개념명확화▲도지사의안전대책수립및시행의무화▲실태조사항목에근무환경,처우,이동거리,안전실태포함▲교육·훈련비및업무중사고대비보험가입지원▲직무스트레스완화를위한심리상담및소진예방지원등이다. 조례안이통과됨에따라그동안안전사각지대에놓여있던방문돌봄종사자들이경기도차원의명확한행정적·재정적안

경기도의회보건복지위원회윤태길의원(국민의힘,하남1)이도내돌봄노동자의보호사각지대를해소하고노동인권을실질적으로보장하기위한「경기도돌봄노동자의처우개선및지원조례일부개정조례안」을대표발의했다. 이번개정안은아이돌봄서비스등새롭게확대되고있는돌봄노동자유형이현행조례의보호망에포함되지못하는한계를극복하고,현장에서가장절실하게요구되는정신건강지원과직업병예방의제도적근거를명확히하기위해추진됐다. 조례안의주요내용은▲‘아이돌봄사’를돌봄노동자적용범위에명시적추가▲3년주기종합계획에소진예방·정신건강지원및권익보호계획포함▲근골격계·감염성질환등직업성질병예방사업명시▲직무스트레스및심리상담등정신건강증진사업신설등이다. 기존조례가돌봄노동자지원을선언적으로다루는데그쳤다면,이번개정안은육체적·감정적노동강도가높은돌봄현장의특성을반영해실질적인안전망과치유책을조례에구체화했다. 윤태길의원은“아이돌봄사를비롯한？

경기도의회보건복지위원회윤태길의원(국민의힘,하남1)이추진해온「경기도돌봄의료조례일부개정조례안」이4월22일(수)소관상임위원회심사를통과했다. 이번상임위통과는방문형돌봄의료현장의고질적인안전사각지대를해소해야한다는공감대를바탕으로경기도의회내부의검증을거쳐제도적합의를이뤄냈다는점에서의미가있다. 해당조례안은도지사의안전대책수립의무화,사고대비보험가입,심리상담지원등현장종사자를보호하기위한구체적인근거를명시하고있다.조례가최종제정되면그동안고립된환경에서위험을감수해야했던종사자들이도차원의명확한행정적·재정적안전망안에서보호받게된다. 윤태길의원은“방문형돌봄인력의안전과소진예방은도민이받는서비스질을결정하는가장기본적인전제조건”이라며“본회의최종통과와향후예산수반과정까지꼼꼼히챙겨법안이현장의실질적인변화를이끌어내도록끝까지주시하겠다”고강조했다. 한편해당조례안은오는4월30일(목)열리는제389회임시회제2차

경기도의회보건복지위원회윤태길의원(국민의힘,하남1)이방문형돌봄의료현장의고질적인안전사각지대를해소하고종사자처우를제도적으로보장하기위한입법활동에나섰다. 윤태길의원은돌봄의료서비스의질적향상과종사자보호를위한「경기도돌봄의료조례일부개정조례안」을대표발의했다고4월15일(수)밝혔다. 현행조례는초고령사회진입에따른‘지역사회거주(aginginplace)’로의돌봄패러다임변화를담고있으나,정작고립된환경에서업무를수행하는방문형돌봄의료종사자들에대한보호규정은선언적수준에그쳐실질적인지원이부족하다는지적이제기되어왔다. 이에윤의원은개정안을통해▲‘돌봄의료종사자’개념명확화▲도지사의안전대책수립·시행의무화▲실태조사시근무환경및안전실태포함▲교육·훈련비및보험가입지원▲심리상담등소진예방지원등구체적이고실효성있는지원근거를담았다. 특히이번조례안은현장인력이겪는육체적·정신적소진을예방하기위해휴식지원과긴급상황대응체계마련