경기도의회농정해양위원회서광범의원(국민의힘,여주1)은11일열린축산동물복지국업무협약보고에서‘올바른반려문화활성화를위한경기도-신세계사이먼업무협약’체결과관련해환영의뜻을밝히는한편,반려문화여주의실질적인활성화방안마련을주문했다.서광범의원은“주말에인근아울렛을방문해보면방문객이매우많은데,바로옆에있는반려마루여주는방문이적어아쉬움이있다”며“이를개선하기위해연계필요성을지속적으로제안해왔고,이번업무협약에그내용이반영된점은매우의미있다”고평가했다.다만서의원은“협약체결에그치지않고실제로사람들이찾아올수있도록하는노력이더욱필요하다”며“반려마루여주에서휴식과체험이가능한콘텐츠를지속적으로확충해야한다”고강조했다.또한반려마루여주의상징성과시각적인지도가다소부족한점을지적하며,랜드마크조형물등방문객의시선을끌수있는시각적요소보강이필요하다고밝혔다.아울러아울렛내안내표지판설치,온라인·오프라인홍보강화,반려마루로이？

경기도의회농정해양위원회서광범의원(국민의힘,여주1)은10일열린경기도의회제391회정례회농정해양위원회제1차회의에서2025회계연도결산안을심사하며주요사업의추진현황을점검하고,농업현장에서체감할수있는정책발굴과지역현안사업의차질없는추진을주문했다.서광범의원은"지역주민들께서저를'민원해결사'라고불러주시는이유는현장의목소리를듣고문제해결을위해끝까지뛰어왔기때문"이라며"그과정에서적극적으로협조하고함께해결방안을찾아준집행부공직자여러분께감사드린다"고말했다.서의원은여주에서시행중인청년농업인농기계반값지원사업을언급하며"청년농업인의영농정착과경영부담완화를위해큰호응을얻고있는사업"이라며"경기도차원에서도우수사례를적극발굴해청년농업인들이체감할수있는지원정책으로확대할필요가있다"고제안했다.또한화훼산업활성화지원사업과관련해"사업추진과정에서업체선정의공정성을더욱높이고,경기도에서생산된화훼가우선적으로활용될수있는방안도함께고민？

경기도의회서광범의원(국민의힘,여주1)은경기도의회제387회정례회제5차본회의에서5분자유발언을통해아침식사와쌀밥의중요성,그리고쌀소비감소가농업과식량안보에미치는심각성을강조했다.서광범의원은발언에서“밥을거르는사회는건강도,힘도약해질수밖에없다며,아침식사는단순한식사가아니라뇌에에너지를공급하고집중력을높이는요소라고밝혔다.이어최근쌀밥이탄수화물이라는이유로다이어트의적으로오해받고있는현실을지적하며,“문제는탄수화물자체가아니라정체된설탕과가공식품”이라며“쌀밥은우리몸과뇌가가장효율적으로사용하는가장기본적이고안전한에너지원”이라고말했다.서의원은쌀소비감소가개인식습관의문제가아니라농업기반붕괴로이어질수있는구조적문제임을강조했다.1980년대국민1인당연간쌀소비량이약130kg에달했던반면,현재는50kg대로급감했다는점을언급하며“우리가밥을대하는태도와소비구조가바뀌었다”고진단했다.이에“쌀소비가줄면농업인은생산을포기하고,논은다른？

경기도의회서광범의원(국민의힘,여주1)이대표발의한「경기도농작물재해보험지원조례일부개정조례안」이19일에열린제387회정례회농정해양위원회상임위심사를통과했다.이번개정안은이상기후로인한농작물재해위험이확대되는상황에서농업인의경영안정을도모하고,농작물재해보험제도의실효성을강화하기위해마련됐다.최근집중호우와폭염,가뭄등이상기후현상이빈번해지고병해충발생또한증가하면서농작물피해가지속적으로발생하고있다.이에따라농작물재해보험의중요성이커지고있음에도,현행조례는지방비지원비율을80%이내로제한하고있어품목별특성과재해위험도를반영한탄력적인지원확대에는한계가있다는지적이제기돼왔다.이번개정안은이러한문제점을보완하기위해,도지사가필요하다고인정하는경우가입률이저조하거나재해위험도가높은품목에대해보험료를추가로지원할수있도록제도적근거를마련했다.이를통해농업인의보험료부담을완화하고,농작물재해보험가입률을실질적으로높이겠다는취지다.서？

경기도의회농정해양위원회서광범의원(국민의힘,여주1)은13일진행된경기도농수산진흥원행정사무감사에서교육청과의소통부족,진흥원직원근무환경개선,농산물업사이클링사업활성화,외국인근로자인권실태조사후속조치필요성등도농정전반의주요현안에대해문제점을지적하고적극적인개선을요구했다.서광범의원은먼저최근논란이된친환경학교급식경쟁입찰과관련해교육청과농수산진흥원간소통부족문제를집중적으로지적했다.서의원은“교육청,교육위원회,일선직원들조차진흥원이어떤사업을하는지제대로이해하지못해불필요한오해가반복되고있다”며“현장방문과농민과의직접소통을강화해사업의취지와성과를명확히전달해야한다”고강조했다.이어진흥원직원의근무여건문제를언급하며처우개선필요성을제기했다.서의원은“출퇴근이어려워신입직원들이입사1년내퇴사를고민한다는이야기가들리고있다”며“젊은인재가안정적으로정착할수있도록관사확충등실질적인근무환경개선이시급하다”고지적했다.